Na tarde desta segunda-feira (2), o SINTE Regional Mossoró e o Núcleo Areia Branca se reuniram com o prefeito eleito Souza (UNIÃO) para discutir um tema importante para a categoria: o Plano de Cargos, Carreiras e Remunerações (PCCR) dos professores.

Durante a reunião, a equipe do Sinte propôs a criação de uma comissão permanente de negociação, com o objetivo de garantir um canal de diálogo constante entre a gestão municipal e os profissionais da educação. A proposta foi prontamente acatada.

Souza assumiu o compromisso de que, assim que tomar posse, irá reunir-se com a comissão formada pelos educadores para conhecer em detalhes a proposta apresentada pelo sindicato e discutir as medidas necessárias para a implementação do PCCR.

O encontro representa um avanço nas negociações entre a futura gestão municipal e os educadores, sendo um passo importante para a valorização da categoria e a melhoria das condições de trabalho dos profissionais da educação, como destaca o diretor do Sinte, professor Fábio Júnior. “A avaliação sobre a reunião é positiva. Antes mesmo de assumir a prefeitura, o candidato eleito já se propôs a ouvir o Sinte e mostra-se aberto ao diálogo”, afirma. A criação da comissão permanente é vista como uma forma de garantir que as discussões sobre o PCCR e outras questões importantes para os trabalhadores da educação sejam tratadas de maneira contínua e eficaz.

O Sinte Mossoró e o Núcleo Areia Branca se mostram otimistas com o compromisso firmado por parte do futuro gestor da cidade de Areia Branca, e destaca que essa abertura ao diálogo é fundamental para a construção de uma educação de qualidade no município.